Оплата труда в госучреждениях здравоохранения Свердловской области: положение с 1 декабря
Краткое изложение публикации в сообществе «Врачи РФ» от .
Правительство Свердловской области утвердило Примерное положение об оплате труда работников государственных учреждений здравоохранения. Документ вступает в силу 1 декабря 2015 года и устанавливает минимальные оклады по профессиональным квалификационным группам, правила компенсационных и стимулирующих выплат, а также условия оплаты труда руководителей учреждений, их заместителей и главных бухгалтеров.
Министерству здравоохранения Свердловской области поручено принять меры для формирования структуры зарплаты, при которой без учета климатических компенсаций 55–60% составляют выплаты по окладам, 30% — стимулирующие выплаты, а 10–15% — компенсационные выплаты в зависимости от условий труда. Управлению здравоохранения Администрации Екатеринбурга рекомендовано принять аналогичный нормативный акт для муниципальных учреждений. С 1 декабря 2015 года утрачивает силу постановление Правительства области от 06.09.2010 № 1288-ПП о введении новой системы оплаты труда.
Главное
- Положение вступает в силу 1 декабря 2015 года.
- В структуре зарплаты 55–60% отводится окладам, 30% — стимулирующим и 10–15% — компенсационным выплатам.
- Минимальные оклады врачей и провизоров составляют от 12 500 рублей на 1-м до 17 000 рублей на 4-м квалификационном уровне.
- Постановление Правительства Свердловской области от 06.09.2010 № 1288-ПП утрачивает силу с 1 декабря 2015 года.
Подготовлено автоматически с помощью ИИ, возможны неточности. Полный просмотр материала доступен только для медицинских специалистов с высшим медицинским образованием.
Войти Регистрация