Кадровый дефицит в поликлиниках: предложения по привлечению врачей
Краткое изложение авторской публикации врача в сообществе «Врачи РФ» от .
В статье о привлечении молодых врачей в поликлиники регионов и сельской местности автор предлагает изменить условия поступления в медицинские вузы и работы в амбулаторном звене. Автор считает, что задания ЕГЭ по химии, биологии, профильной математике и русскому языку должны соответствовать школьной программе, а число олимпиад следует ограничить одной или двумя по каждому предмету. Для врачей поликлиник автор предлагает установить пятичасовой рабочий день и добавить 28 дней отпуска к основному, а также обсуждает посменный график с работой с 9 до 14 или с 14 до 19 часов. Среди других предложений — отмена повторных аккредитаций для врачей без перерыва стажа более трёх лет и бесплатные дистанционные курсы и тренажёры по медицинскому английскому. Автор просит коллег поделиться идеями по улучшению условий труда.
Главное
- Автор предлагает привести задания ЕГЭ по химии, биологии, профильной математике и русскому языку в соответствие со школьной программой.
- Для врачей поликлиник автор предлагает пятичасовой рабочий день и дополнительные 28 дней отпуска к основному.
- Автор предлагает предоставить врачам поликлиник бесплатные дистанционные курсы и тренажёры по медицинскому английскому.
- Автор предлагает отменить повторную аккредитацию врачей, если перерыв в стаже не превышает трёх лет.
Подготовлено автоматически с помощью ИИ, возможны неточности. Полный просмотр материала доступен только для медицинских специалистов с высшим медицинским образованием.
Войти Регистрация