Выгорание врачей: результаты оценки персональных и организационных мер
Краткое изложение публикации в сообществе «Врачи РФ» от .
Систематический обзор и мета-анализ показали снижение профессионального выгорания врачей после персонализированных и организационных вмешательств. В анализ вошли 15 рандомизированных исследований с участием 716 врачей и 37 когортных исследований с участием 2914 врачей; поиск охватывал публикации по 15 января 2016 года. Общая частота выгорания уменьшилась с 54% до 44%, а показатель высокого эмоционального истощения — с 38% до 24%. Средний показатель эмоционального истощения снизился с 23,82 до 21,17 балла, деперсонализации — с 9,05 до 8,41 балла. Авторы обзора отмечают, что для определения наиболее эффективных вмешательств и оценки сочетания индивидуальных и организационных мер нужны дополнительные исследования.
Главное
- В анализ включили 15 рандомизированных исследований с участием 716 врачей и 37 когортных исследований с участием 2914 врачей.
- Общая частота профессионального выгорания врачей снизилась с 54% до 44%.
- Показатель высокого эмоционального истощения уменьшился с 38% до 24%.
- Показатель высокой деперсонализации снизился с 38% до 34%.
Подготовлено автоматически с помощью ИИ, возможны неточности. Полный просмотр материала доступен только для медицинских специалистов с высшим медицинским образованием.
Войти Регистрация