Поправки в Трудовой кодекс об увольнении за опьянение вне работы
Краткое изложение авторской публикации врача в сообществе «Врачи РФ» от .
Автор материала разбирает внесённый в Государственную Думу законопроект о поправках в Трудовой кодекс РФ. Проект предлагал разрешить увольнение за появление в состоянии опьянения при входе на территорию работодателя или выходе с неё, в том числе вне рабочего времени. Работодатель также мог бы направить сотрудника на медицинское освидетельствование, а отказ от него предлагалось считать доказательством наличия запрещённых веществ. В пояснительной записке указано, что 45% несчастных случаев на производстве связаны с употреблением алкоголя.
Автор считает, что законопроекту требуется доработка, в частности — определение критериев опьянения с учётом лекарств на основе спирта. В публикации также сообщается, что заведующая отделением красноярской БСМП уволилась по собственному желанию после огласки видео новогоднего корпоратива, а участникам объявили выговоры.
Главное
- Законопроект о поправках в Трудовой кодекс РФ внесли в Государственную Думу.
- Проект предусматривал увольнение за состояние опьянения при входе на территорию работодателя или выходе с неё.
- Отказ от медицинского освидетельствования предлагалось считать доказательством наличия запрещённых веществ.
- В пояснительной записке указано, что 45% несчастных случаев на производстве связаны с употреблением алкоголя.
- Автор считает необходимым определить критерии опьянения с учётом лекарств на основе спирта.
Что говорят врачи
Многие участники считают, что совместные праздники помогают коллегам сблизиться и не должны сами по себе становиться поводом для увольнения. Они критикуют пристальное внимание СМИ к досугу медиков и строгость руководства, отмечая, что взыскание было бы соразмернее увольнения. Часть коллег подчёркивает: важно соблюдать правила учреждения, а мероприятия безопаснее проводить вне рабочего места; некоторые также выступают против застолий с алкоголем, но поддерживают творческие и спокойные формы общения. Звучат и опасения, что публикация видео подрывает доверие в коллективе и усиливает ощущение неравного отношения.
Обобщение обсуждения публикации в сообществе «Врачи РФ» (123 комментария). Без цитат и имён участников. Само обсуждение доступно врачам после входа.
Подготовлено автоматически с помощью ИИ, возможны неточности. Полный просмотр материала доступен только для медицинских специалистов с высшим медицинским образованием.
Войти Регистрация