Главные врачи России: карьерные пути и результаты исследования

Исследование Центрального НИИ организации и информатизации здравоохранения показало, как формировался состав руководителей российских медицинских организаций. В системе здравоохранения работали 24 тысячи руководителей: 13,5 тысяч в стационарах и 10,7 тысяч в поликлиниках; укомплектованность руководящими кадрами составляла 88,6%.

Главными врачами чаще становились заместители: такой карьерный переход совершала примерно треть заместителей. Каждый пятый главврач ранее был рядовым врачом, а еще каждый пятый считал свое назначение случайным. Предложение о руководящей работе совпало с собственным желанием в 33% случаев; 10% главврачей полагали, что при назначении были недостаточно готовы управлять медицинской организацией. Средний возраст руководителей составлял 49 лет, 53% из них были женщинами.