Аккредитация-2026. Как врачу пройти аккредитацию

До 1 января 2029 года аккредитацию специалистов здравоохранения регламентирует приказ Минздрава от 28 октября 2022 года № 709н «Об утверждении Положения об аккредитации специалистов».  

---

Словарь сокращений:

АК — апелляционная комиссия;

ЕГИСЗ — Единая государственная информационная система в сфере здравоохранения;

ИОМ — интерактивный образовательный модуль;

НМФО — непрерывное медицинское и фармацевтическое образование;

ПК — повышение квалификации;

ПП — профессиональная переподготовка;

ФАЦ — федеральный аккредитационный центр;

ФИС ФРДО — Федеральная информационная система «Федеральный реестр сведений о документах об образовании и (или) о квалификации, документах об обучении;

ФРМО — Федеральный регистр медицинских организаций;

ФРМР — Федеральный регистр медицинских работников;

ЦАК — центральная аккредитационная комиссия.

---

Кому нужно проходить аккредитацию?

Выделяют 3 разновидности аккредитации: первичная, первичная специализированная и периодическая.

Первичная аккредитация обязательна для:

• выпускников медицинских колледжей и вузов сразу после получения диплома о среднем или высшем медицинском образовании;
• специалистов, ранее не имевших допуска к медицинской деятельности;
• специалистов, получивших медицинское образование за рубежом (после подтверждения диплома).

Первичная специализированная аккредитация обязательна для:

• врачей, окончивших ординатуру по узкопрофильному направлению;
• врачей, получивших новую медицинскую специальность;
• медицинских работников, меняющих профиль профессиональной деятельности в рамках действующего законодательства.

Периодическая аккредитация обязательна для практикующих медицинских работников не реже одного раза в пять лет. Она необходима для актуализации профессиональных компетенций специалиста, для продления права на ведение практической деятельности.

Если периодическая аккредитация заключается в правильном составлении портфолио (о нем читайте ниже), то первичная и первичная специализированная аккредитация требуют сдачи экзамена, включающего определенные этапы.

Этапы первичной и первичной специализированной аккредитации

Тестирование

Это выполнение тестовых заданий, которые автоматически комплектуются для каждого аккредитуемого в зависимости от области его деятельности. Количество вопросов и время ответа на них определяется Методическим центром. Однако общее количество заданий не может быть менее 60 и более 300 вопросов.

Аккредитационная комиссия считает тест пройденным при выполнении более 70% заданий.

Оценка практических навыков в симулированных условиях

Это оценка правильного и последовательного выполнения практических заданий, которые также определяет Методический центр. На выполнение одного задания для специалистов с высшим образованием отводится не менее 10 минут, при аккредитации среднего медицинского персонала – 30 минут.

Положительным результатом также является выполнение не менее 70% по каждому практическому заданию.

Решение ситуационных задач

Это ответы на вопросы, содержащиеся в ситуационных задачах, количество которых определяет Методический центр.

В условиях ЧС разрешается прохождение тестирования и решения ситуационных задач дистанционно.

Периодическая аккредитация

Периодическая аккредитация заключается в оценке портфолио – достижений в медицинской деятельности, полученных знаний, навыков и другое. С 1 марта 2026 года правила прохождения периодической аккредитации претерпели серьезные изменения. Ниже представлена новая инструкция.

Инструкция по прохождению периодической аккредитации

1. Пройдите очное обучение по аккредитуемой специальности — не менее 144 академических часов за пятилетний период

Ранее допускалось сочетание курсов повышения квалификации (ПК) с баллами НМО (индивидуальными образовательными модулями, ИОМ и другими мероприятиями на портале НМО). Однако с 1 марта 2026 года все 144 часа обучения должны быть получены исключительно в очной форме, а обучающие программы — внесены в Федеральный реестр образовательных организаций (ФИС ФРДО).

Нюансы:

— Исключения возможны только в случаях, когда дистанционный формат прямо прописан в типовой программе Минздрава или ФГОС.

— Обучение было завершено до 1 марта 2026 года. Такие курсы сохраняют юридическую силу и могут быть учтены при аккредитации.

Внимание! Если у вас две и более специальности, то обучение нужно проходить по каждой из них отдельно. При этом аккредитация по второй специальности доступна только после получения решения по первой.

2. Заполните портфолио 

Для получения периодической аккредитации важным этапом является оценка портфолио. 

Портфолио специалиста включает:

1. Сведения о пройденном обучении за отчетный период (последние 5 лет с момента получения предыдущего сертификата или прохождения аккредитации). Требуется набрать минимум 144 часа обучения 144 часа по программам повышения квалификации, соответствующим заявленной специальности. С 1 марта 2026 года учитываются только очные формы обучения (дистанционные курсы, завершённые после этой даты, не принимаются);
2. Отчет о профессиональной деятельности аккредитуемого за тот же отчетный период. В нём кратко описывают трудовые функции медработника, достигнутые результаты, участие в профильных мероприятиях, научные публикации и др.

Как заполнить отчет о профдеятельности

Составьте отчет о профессиональной деятельности, в нем опишите результаты своей работы в соответствии с трудовой функцией за отчетный период. 

Отчёт должен содержать:

• Титульный лист с ФИО, занимаемой должностью, отчётным периодом (с даты получения последнего сертификата/аккредитации до даты составления отчёта), наименованием организации.

• Сведения об организации, где работает аккредитуемый: полное юридическое название, форма собственности, основные направления деятельности, структура.

• Наименование структурного подразделения, в котором работает специалист, его задачи и функции.

• Описание выполняемой работы в соответствии с трудовой функцией: конкретные действия, манипуляции, работу с документацией, соблюдение стандартов и т. д.

• Опыт работы и анализ профессиональной деятельности за отчётный период: количественные показатели (число пациентов, проведённых процедур), наиболее частые диагнозы (для врачей), решённые задачи.

Специальность должна соответствовать номенклатуре:

• приказ Минздравсоцразвития от 16.04.2008 № 176н — для специалистов со средним образованием;
• приказ Минздрава России от 07.10.2015 № 700н — для специалистов с высшим образованием.

Согласование отчета о профессиональной деятельности

• Если вы работаете, отчёт должен быть подписан руководителем организации или его заместителем и заверен печатью. Если руководитель отказывается подписывать отчёт, он обязан предоставить мотивированный отказ в произвольном формате. Этот документ прикладывается к портфолио.

• Отчёт можно подать без согласования, если вы:

  • временно не работаете;

  • являетесь индивидуальным предпринимателем, оказывающим медицинские услуги самостоятельно;

  • являетесь руководителем организации (например, главврачом или директором медцентра).

Особые случаи

Отчёт о профессиональной деятельности не требуется, если вы получили квалификационную категорию в текущем или прошлом году. В этом случае в портфолио включаются только сведения об образовании (курсы повышения квалификации и данные о баллах НМО).

Если вы в отпуске по уходу за ребёнком, отчёт согласовывается с руководителем организации либо прикладывается мотивированный отказ.

Если вы временно нигде не работаете, включайте в портфолио несогласованный отчет о профессиональной деятельности по последнему месту работы.

Важно: используйте только утвержденные образцы заявления и портфолио. Шаблоны можно скачать здесь: https://institut-medicina.ru/skachat-shablony-dokumentov-dlya-akkreditatsii/?utm_source=vk 

Портфолио должно быть отсканировано в единый файл PDF, страницы пронумерованы.

3. Соберите необходимые документы и отправьте их через ФРМР или почтой

Способы подачи документов:

1. Через личный кабинет ФРМР — приоритетный способ. Он доступен, если сведения о специалисте есть в Федеральном регистре медицинских и фармацевтических работников (ФРМР).

2. Почтой — только если данные о специалисте отсутствуют в ФРМР.

Комплект документов при отправке через ФРМР

При отправке документов в электронном формате, через ФРМР, не нужно прилагать паспорт — все нужные сведения уже отражены в личном кабинете. Основные документы:

• заявление о допуске к периодической аккредитации;

• портфолио, сформированное с использованием ФРМР (включает образовательную и профессиональную части);

• копии документов о повышении квалификации за отчётный период (если они не внесены в портал НМО);

• заверенная работодателем копия трудовой книжки с отметкой о работе по настоящее время либо выписка из электронной трудовой книжки (ЭТК) по форме СТД-Р.

Комплект документов при почтовом отправлении

Если подаёте документы почтой, понадобятся:

• заявление о допуске к аккредитации;

• копия паспорта;

• копия СНИЛС;

• копия документа, подтверждающего изменение ФИО (при наличии);

• портфолио за последние пять лет со дня получения последнего сертификата специалиста или свидетельства об аккредитации;

• копия сертификата специалиста (при наличии) и/или сведения о прохождении аккредитации (при наличии);

• копии документов об образовании и о квалификации;

• копии документов о профессиональной переподготовке (при наличии);

• копии удостоверений о повышении квалификации, подтверждающие освоение программ повышения квалификации за отчётный период;

• копия трудовой книжки или сведения о трудовой деятельности (при наличии), или копии иных документов, подтверждающих наличие стажа медицинской или фармацевтической деятельности.

Особенности для специалистов с квалификационной категорией

Если специалист в год прохождения периодической аккредитации или в предыдущем году получил квалификационную категорию, в пакет документов нужно включить выписку о её присвоении. В этом случае отчёт о профессиональной деятельности не требуется —  портфолио будет состоять только из информации об образовании за пятилетний период (повышение квалификации, обучение через портал НМО).

Если медработник просто подтверждает квалификационную категорию в год аккредитации или предыдущий год, требуется подать стандартный пакет документов.

Адреса Федеральных аккредитационных центров (ФАЦ)

Для лиц с высшим медицинским образованием, а также высшим или средним фармацевтическим образованием:

• 125993, г. Москва, ул. Баррикадная, д. 2/1, стр. 1.

Для лиц со средним медицинским образованием:

• 107564, г. Москва, ул. Лосиноостровская, д. 2.

Сайт ФАЦ: fca-rosminzdrav.ru

 

Дополнительные важные моменты

• Срок подачи. Рекомендуется подавать документы за 2–3 месяца до окончания срока действия текущего сертификата.

• Подтверждение стажа. Справки о стаже, выданные организацией, больше не принимаются. Доказывать стаж нужно официальными записями или электронными выписками (СТД-Р, Госуслуги, МФЦ, ПФР).

• Формат документов. При электронной подаче размер файлов не должен превышать 25 МБ, разрешённые форматы — PDF, JPEG, JPG, PNG, TIFF. Документы должны быть читаемыми, без затемнений и загибов.

 

4. Работа в личном кабинете ФРМР

Для входа в личный кабинет ФРМР перейдите по ссылке.

Способы авторизации:

• Через логин и пароль от аккаунта Госуслуг. Доступ к личному кабинету медицинского работника (ЛК МР) предоставляется пользователям с подтвержденной учетной записью на портале Госуслуг не ниже третьего уровня верификации.

• Через QR-код: этот метод возможен, если на смартфоне вы ранее были авторизованы в аккаунте Госуслуг. Отсканируйте QR-код через встроенную камеру в приложении Госуслуг.

Электронная подпись не используется для первичного входа пользователя — она нужна руководителю для согласования документов.

Если при входе появляется ошибка «Сотрудник с указанным СНИЛС не найден в системе ФРМР», это означает, что данные о работнике не внесены в реестр. В этом случае необходимо обратиться к работодателю для добавления информации.

Если возникают сложности со входом или работой в личном кабинете, рекомендуется:

• проверить версию браузера (рекомендуются Яндекс Браузер, Atom);

• убедиться, что учётная запись на Госуслугах подтверждена;

• обратиться в службу технической поддержки ЕГИСЗ.

Регистрация кабинета

Регистрация в ФРМР

Личный кабинет ФРМР формируется автоматически после внесения данных о работнике в реестр. Самостоятельно зарегистрироваться в ФРМР нельзя — это делает работодатель или образовательная организация.

Если речь идёт о регистрации организации в ФРМО (Федеральный реестр медицинских организаций) и последующем получении доступа к ФРМР для сотрудников, то процесс включает:

1. Добавление организации в ФРМО через Госуслуги.

2. Регистрацию в ЕГИСЗ.

3. Получение статуса регистратора.

4. Предоставление доступа сотрудникам через заявку в личном кабинете ЕГИСЗ.

Для этого требуются подтверждённый аккаунт на Госуслугах, квалифицированная электронная подпись (КЭП) для руководителя или сотрудника с машиночитаемой доверенностью.

Для регистрации на ФРМР следуйте инструкции:

1. Перейдите к услуге «Предоставление доступа заявителя в подсистемах федерального реестра медицинских организаций и федерального регистра медицинских работников» через аккаунт юридического лица. Кликните «Начать», затем кнопку «Перейти к заявлению».
2. Проверьте правильность заполненных данных об организации. Информация о компании загружается автоматически из личного кабинета на Госуслугах. К данным, которые нужно проверить, относятся ИНН, КПП, сокращённое наименование и ОГРН/ОГРНИП
3. Проверьте персональные данные пользователя, которому разрешено вносить изменения в данные организации.
4. Укажите регион месторасположения лица, которое может вносить правки в данные организации.
5. Внесите дополнительные сведения об организации. Более подробно об этом шаге прочитайте в пункте ниже.
6. После заявка будет зарегистрирована, а услуга будет оказана в течение двух рабочих дней.

Функционал личного кабинета

В личном кабинете ФРМР можно:

• проверить и при необходимости отредактировать персональные данные (паспортные данные, СНИЛС, контактные данные);

• сформировать заявление на аккредитацию (первичную, первичную специализированную, периодическую);

• подготовить портфолио (профессиональную и образовательную части);

• загрузить дополнительные документы;

• отследить статус заявления и результатов аккредитации;

• заказать выписку из ЕГИСЗ.

Профессиональная часть портфолио формируется на основе данных о сотруднике в ФРМР. В образовательной части размещается информация об образовании, которая берётся из ФРМР или портала НМО.

Мобильное приложение

Доступно для iOS и Android. Функционал аналогичен веб-версии: можно редактировать данные, формировать заявления, загружать документы и отслеживать статусы.

Требования к документам

При загрузке файлов размер не должен превышать 25 МБ, разрешённые форматы — PDF, JPEG, JPG, PNG, TIFF.

Согласование портфолио

Если руководитель имеет электронную цифровую подпись (ЭЦП), он может согласовать портфолио в электронном виде. Если нет — требуется бумажная версия с подписью и печатью организации.

5. Подайте заявление на аккредитацию

Чтобы подать заявление на аккредитацию в личном кабинете, следуйте инструкции:

1. Авторизуйтесь в личном кабинете ФРМР через портал Госуслуг.
2. Проверьте личные данные. Убедитесь в корректности своих персональных данных: ФИО, паспортных данных, СНИЛС, номера телефона и электронного адреса. По необходимости отредактируйте информацию, нажав на значок карандаша.
3. Сформируйте портфолио:

- профессиональная часть заполняется автоматически, на основе данных из ФРМР. В ней указываются навыки, опыт работы с организациями, ключевые достижения;

- образовательная часть включает информацию об образовании. Данные берутся из ФРМР или портала НМО. Нужно выбрать уровень образования, по которому подаются документы.

    4. Загрузите документы в раздел «Дополнительные документы». К ним относятся:

• копия паспорта;

• копия сертификата специалиста или свидетельства об аккредитации;

• дипломы об образовании (высшее, среднее, ординатура, профессиональная переподготовка при наличии);

• удостоверения о повышении квалификации за отчётный период (не менее 144 часов за 5 лет);

• копия трудовой книжки или сведения о трудовой деятельности (выписка по форме СТД-Р или СТД-СФР).

Если руководитель не имеет электронной цифровой подписи (ЭЦП), нужно предоставить бумажную версию отчёта, заверенную подписью руководителя и печатью организации. Затем скан бумажной версии добавляют в раздел «Дополнительные документы» в формате PDF.

    5. Поставьте отметку о согласии на обработку данных. Выберите уровень образования в образовательной части раздела аккредитации, по которому и будут подаваться документы.

    6. Отправьте заявление. После заполнения всех полей и загрузки документов нажмите кнопку «Отправить».

Уведомления о рассмотрении заявления будут направлены в личный кабинет, поэтому нужно ежедневно смотреть статус.

Загрузка документов

При оформлении портфолио в личном кабинете ФРМР официальный сайт вы дойдёте до раздела «Дополнительные документы». Для загрузки кликните «Выбрать файл», нажмите на нужный файл и загрузите его.

Требования к документам

• Формат файлов — только PDF.

• Общий размер всех загружаемых файлов не должен превышать 25 МБ.

• Количество файлов — не более 15.

• Каждый документ должен быть загружен в виде отдельного файла. Например, все страницы трудовой книжки нужно объединить в один PDF-файл.

• Названия файлов должны быть на латинице, без кириллических букв.

Статус заявления

После отправки заявления его статус можно отслеживать в личном кабинете. Возможные статусы:

• «Создано» — отчёт ещё не направлен на согласование.

• «На согласовании» — отчёт отправлен, но ещё нет ответа.

• «Согласовано» — если получено уведомление о согласовании.

• «Не согласовано» — если пришёл отказ.

Причины отказа в приеме документов

К наиболее распространенным причинам относятся:

1. Прикреплены не все документы;
2. Сканы документов имеют плохое качество (полосы, пятна, затемнения, обрезанность);
3. Сведения об образовании отсутствуют в базе;
4. Специальность не соответствует специальности, указанной в номенклатуре;
5. Специалист не соответствует требованиям аккредитации (например, если врач не работал более 5 лет);
6. Документы поданы раньше времени (например, за год);
7. Неправильно составленное портфолио;
8. Отчет не согласован (отсутствует печать, подпись);
9. Недостаточное количество часов обучения;
10. Ошибки в данных о повышении квалификации в реестре ФИС ФРДО;
11. Несоответствие должности в заявлении и трудовой книжке;
12. Отсутствие подписи аккредитуемого или ошибки в паспортных данных;
13. Неверный отчётный период (он начинается с даты выдачи сертификата специалиста или свидетельства об аккредитации и заканчивается через 5 лет с даты его окончания).

После подачи заявления на периодическую аккредитацию специалиста в разделе «Заявления» должен появиться статус «На рассмотрение», означает что документы отправлены в ФАЦ.

Иногда пользователи сталкиваются с невозможностью зайти в личный кабинет ФРМР. На это может быть несколько причин, каждая из которых имеет свои способы решения:

1. Вход блокируется антивирусом. Антивирусное программное обеспечение может воспринимать сертификат безопасности сайта за возможную угрозу. Отключите на время антивирус или скачайте сертификат на официальном сайте Федерального аккредитационного центра, а затем настроить его безопасность.
2. При попытке зайти на сайт всплывает окно «Подключение не защищено». Это частая проблема при использовании зарубежных браузеров. Решить ее можно с помощью смены программного обеспечения на отечественные аналоги (например, Яндекс Браузер) или загрузив и настроив сертификат безопасности.
3. Сообщение «Сотрудник с указанным СНИЛС не найден». Следует проверить правильность указанных данных, в частности СНИЛС. Попробуйте войти с другого устройства. Если проблема не решена, обратитесь к работодателю.
4. Неполадки сохраняются, перечисленные способы не помогли, личный кабинет все еще недоступен. Позвоните в службу технической поддержки для выяснения причин недоступности сервиса (сделать это можно по ссылке).

6. Дождитесь результатов аккредитации

Результаты аккредитации можно узнать:

1. В личном кабинете ФРМР (приоритетный способ). На странице «Аккредитация», в разделе «Заявления» отображается статус заявления:

• «На рассмотрении» — документы проверяются ФАЦ;

• «Аккредитация пройдена» — положительное решение;

• «Аккредитация не пройдена» — отрицательное решение.

2. На официальном сайте ФАЦ. В разделе «Протоколы аккредитационных комиссий» публикуются решения ЦАК и региональных комиссий. Обновления происходят регулярно, но не строго раз в месяц — протоколы выкладываются по мере принятия решений. 

Как искать:

• по ФИО и СНИЛС;

• важно проверять все протоколы, выпущенные после даты подачи заявления;

• формат СНИЛС при поиске: 123-456-789 12 (с тире).

Если вы не нашли себя в протоколах, значит сотрудники ФАЦ еще не проверили ваше портфолио.

3. По телефону ФАЦ:

• для врачей и фармацевтов: +7 (495) 134‑02‑42;

• для среднего медперсонала: +7 (499) 785‑21‑36.

4. Через сервис на портале Госуслуг. Вы можете получить электронную выписку из ЕГИСЗ об успешном прохождении аккредитации на портале Госуслуг. Выписка подтверждает факт прохождения аккредитации и имеет юридическую силу. Она доступна всем прошедшим аккредитацию, в т. ч. иностранным гражданам.

Важно: этот способ доступен только для тех специалистов, у которых есть личный кабинет в ФРМР.  Для этого необходимо заполнить соответствующее заявление, выписка о прохождении аккредитации выдается в электронном виде бесплатно и будет находится в личном кабинете ФРМР. 

5. Через электронную почту. Аккредитационная комиссия может прислать письмо об успешном прохождении аккредитации на электронную почту, которую вы указывали при подаче заявки. Если письма нет, то рекомендуем проверять статус заявки в других источниках, описанных выше. Обязательно проверяйте папку «Спам».

Сроки рассмотрения и публикации результатов

• Стандартный срок рассмотрения заявления — до 40 рабочих дней с даты регистрации в ФАЦ.

• Протоколы публикуются на сайте ФАЦ в течение нескольких дней после принятия решения комиссией.

• Выписка на Госуслугах формируется в течение 3–5 рабочих дней после публикации протокола.

Апелляция: порядок и сроки подачи

Если вы не согласны с результатом периодической аккредитации, можно подать апелляцию.

Сроки: в течение 2 рабочих дней с момента размещения протокола с обжалуемым решением.

Куда подавать

• в тот же аккредитационный центр, куда подавали документы;

• способы подачи:

  • через личный кабинет ФРМР;

  • почтой;

  • лично или через представителя (по доверенности).

Что указать в заявлении

• наименование апелляционной комиссии;

• ФИО председателя АК (из приказа утверждения состава комиссий);

• ваши ФИО, специальность, СНИЛС;

• дату и номер протокола ФАЦ;

• суть нарушений, допущенных при оценке портфолио (например, не учли курсы повышения квалификации, неправильно посчитали часы обучения);

• доказательства вашей правоты;

• желание присутствовать на заседании АК и удобный формат: очно или дистанционно.

Рассмотрение апелляции

• о времени и месте заседания АК сообщат в течение 15 дней с момента регистрации заявления;

• решение принимается на заседании АК;

• уведомление о решении направляется на следующий день после заседания:

  • по электронной почте;

  • по телефону;

  • публикуется на сайте аккредитационного центра.

Обжалование решения АК

Если решение апелляционной комиссии вас не устроило, его можно обжаловать в Минздраве РФ.

Форма для заполнения жалобы: здесь.

Желаем удачи!