Диспансеризация сотрудников: Мурашко о мотивации работников
Краткое изложение публикации в сообществе «Врачи РФ» от .
Министр здравоохранения России Михаил Мурашко заявил, что работодателям выгодно не только обеспечивать сотрудникам доступ к диспансеризации и профилактическим медосмотрам, но и мотивировать работников проходить профилактику. По словам министра, пропуск обследований может привести к презентеизму: сотрудник приходит на работу, но из-за плохого самочувствия работает неэффективно и не лечится. Михаил Мурашко отметил, что сотрудник, не прошедший диспансеризацию, потенциально приносит компании убыток: вместо одного дня на профилактический осмотр ему может потребоваться больше дней на больничном.
Главное
- Михаил Мурашко считает, что работодателям выгодно мотивировать сотрудников проходить профилактику.
- Презентеизм — ситуация, когда сотрудник находится на работе, но из-за плохого самочувствия работает неэффективно.
- По словам Михаила Мурашко, пропуск диспансеризации может обернуться для компании потерями из-за более длительного больничного.
Подготовлено автоматически с помощью ИИ, возможны неточности. Полный просмотр материала доступен только для медицинских специалистов с высшим медицинским образованием.
Войти Регистрация