Сестры-анестезистки: кадровый дефицит и практика CRNA в США
Краткое изложение авторской публикации врача в сообществе «Врачи РФ» от .
Автор материала обращает внимание на нехватку сестер-анестезисток: в описанной им межрайонной больнице и соседних учреждениях их число почти сравнялось с числом анестезиологов, а молодые специалисты не приходят на работу. Автор связывает уход медсестер с низкой зарплатой, высокой нагрузкой и отношением врачей, а для сохранения кадров предлагает повысить оплату труда сестер-анестезисток почти до уровня анестезиологов.
В качестве примера автор рассматривает практику сертифицированных медсестер-анестезиологов CRNA в США. По приведенным в материале данным, в 16 штатах CRNA могут работать без врачебного наблюдения; подготовка занимает 2–3 года и включает более 550 случаев анестезии и свыше 1694 часов клинического опыта. Автор также приводит исследование, в котором не обнаружили значимой разницы в качестве анестезиологической помощи CRNA и анестезиологов.
Главное
- Автор связывает уход сестер-анестезисток с низкой зарплатой, высокой нагрузкой и отношением врачей.
- Автор предлагает повысить зарплату сестер-анестезисток почти до уровня анестезиологов.
- В 16 штатах США CRNA могут оказывать анестезиологическую помощь без врачебного наблюдения.
- Обучение CRNA длится 2–3 года и включает более 550 случаев анестезии и свыше 1694 часов клинической практики.
- В приведенном автором исследовании не выявили значимой разницы в качестве помощи CRNA и анестезиологов.
Подготовлено автоматически с помощью ИИ, возможны неточности. Полный просмотр материала доступен только для медицинских специалистов с высшим медицинским образованием.
Войти Регистрация