Уже в следующем году у желающих стать врачами и фармацевтами практически не останется выбора: либо идти на платное отделение и после выпуска получить полную свободу трудоустройства, либо на бюджет и потом три года работать в медучреждении, входящем в систему ОМС. Варианта поступить на бюджет за счет своих талантов и потом самостоятельно распоряжаться своей судьбой не остается.
А если уклоняешься от обязательной отработки — оплачивай и само обучение и еще штраф. Комиссия по законопроектной деятельности правительства РФ уже одобрила эту разработку Минздрава. В случае принятия этот закон начнет действовать с 1 марта 2026 года.
Похоже, Минздрав в отчаянии. Врачи с опытом уходят в частные клиники, а выпускники медвузов не удерживаются на работе и года. Их можно понять: тяжелейший этап поступления в вуз, длительная учеба, мотивация быть полезным людям, обрести уважаемую профессию держит только первое время, но падает с первой зарплатой, при встрече с не очень-то дружелюбным к новичкам коллективом и руководством, скандальными пациентами, бумажной работой…
Хирург детский: Поставить себя на место абитуриента, на минутку.
Чтобы доктором специалистом стать, нужно вуз+ординатура еще лет 10-15 попахать. И если очень повезет с коллективом!! (спустя эти 20 лет) можно вполне нормально работать хорошим, добротным врачом на 2-3 работах, чтобы семье было на что жить.
Теперь вводные: зарплата не огромная (и денег, говорят, нет). Контроль и диктатура руководителей усиливаются еженедельно. Отрасль в бедственном положении. СК, прокуратура не спят 24-7. Защиты у доктора нет никакой, даже наоборот (за ошибку или неудачу уголовный срок - реальность). Профессия престижная, но у нас как-то вот так не получается.
А тут нужно отучиться и 3 года проработать там где укажут и на их условиях. И только потом... смотрим вводные еще раз.
Пенсия как у всех нищенская, на выживание отправляют стариков.
А тут еще и штраф, да условия на кабальные похожи. Пойдет в это горнило абитуриент?
Дефицит медицинских кадров устранят или он усугубится? Ответ очевиден.
Меры-уговоры, которые предлагало государство — не эффективны. Теперь чиновники взялись за кнут. И самым простым решением оказалось заставить врачей работать врачами.
Об этом мы писали:
У наших докторов, как и вообще у сообщества в интернете, инициатива вызвала негодование и вопросы. Мы собрали ваши мнения в этой статье.
Желание быть врачом отобьют даже у самых упорных
Валерий Александрович К.: Систему здравоохранения трясет вовсю! Дооптимизировались, что кадров нет! Теперь хотят остатки молодых и желающих отбить! Самое главное, что все знают, как изменить все к лучшему! Кризис, причем достаточно серьезный!
ББС: Что выбрать: бюджет или платное обучение?
- Какая странная логика? Выбрать ЧТО? И главное - ЗАЧЕМ такой выбор? Есть масса более интересных и хорошо оплачиваемых специальностей и ВУЗов... С чего ОНИ решили, что без поступления в медвуз прям жизнь не мила?
Почему «эксперименты» только на врачах?
Николай Андреевич Б.: Дискриминация в чистом виде! Бюджетные места в других вузах тоже только целевые?
Вадим Борисович А.: Вот в военные училища тоже 100% целевой набор, и отслужить надо по "распределению". Но социальные гарантии пожирнее. Нельзя ли и с медиками "пожирнее" гарантировать, коли такая в них необходимость? Или нет необходимости?
Как будет советская идея распределения работать в современных реалиях
Меланья Карповна: В стационарах ничему не учат молодых, дабы не воспитать себе конкурентов, - капитализм такого не предполагает. Пытаются социалистические методы внедрить в звериное царство бабла.
Andrucha: ...большая просьба - не надо сравнивать с советской моделью, поскольку тогда молодым платили и не было катастрофического, как сейчас, разброса заработных плат, плюс общество совершенно по-другому воспринимало врача, больше как помощника в сложной ситуацией справиться с напастью, а не как сейчас - потребительская модель, стремящиеся получить излечение от любого вплоть даже неизлечимого заболевания здесь и сейчас!
Михаил Сергеевич А.: Сейчас лечение по рекомендациям. Все остальное вне закона. Фактически школ нет. Лечение унифицировано, наставник может учить с вами по закону клинреки. Сейчас все подсудно - кто захочет отвечать за подопечного и запредельные нагрузки просто не оставляют на это времени и сил.
Наталья Анатольевна К.: Во времена бесплатной медицины (выпуск 1992 года), у нас было обязательное распределение. Но при этом можно было не отрабатывать 3 года, а уйти в любое время. Кому-то везло, кто-то подсуетился и нашел себе место по знакомству, основная часть, и я в том числе, шли, куда направили, и считали это нормальным. У меня блата не было, распределили школьным врачом. Сбежала через 3 месяца, дальше нашла место работы сама.
Александр Михайлович Б.: В этой связи есть хороший старый анекдот.
По распределению в деревню прибывает молоденький фельдшер. Очень серьезный. В тот же вечер прибегает бабака, и вопит: - Дохтур, скорее! Дед мой помирает!
И действительно, старик совсем уже на ладан дышит. Еле слышным хриплым голосом просит:
- Дохтур, мне бы напоследок сто граммов и соленый огурчик.
Последнее желание, куда деваться?
- Наливай, бабка, - командует фельдшер.
Наутро бабка прибегает к фельдшеру с десятком яиц.
- Благодарствую, дохтур! Дед-то мой ожил!
Фельдшер достает талмуд и заносит: "Если кто умирает, дать ему сто грамм водки и соленый огурец. Помогает в 100% случаев."
Через пару дней похожий случай, но сто грамм и огурец не сработали.
Фельдшер достает талмуд и поправляет: "Помогает, но в 50% случаев."
Свобода и зарплата выпускника медвуза
ААС: «Выпускник школы может получить целевое направление и самостоятельно выбрать, в какую больницу идти работать». Право раба на выбор галеры...
Александр Леонидович Н.: А тройную зарплату платить не пробовали? Врачи сразу появятся. Ах, да. Денег нет, но вы держитесь. И хорошего вам настроения.
Виктор Леонидович П.: Хотят учить за деньги, а чтобы работали бесплатно... Так не бывает...
Анатолий Дмитриевич Комиссаренко: "Выплачивать тройную компенсацию" - почему не шестерную? Или десятикратную?
"Вынужденной и необходимой для борьбы с острой нехваткой кадров" - надо не затыкать кадровые дыры "зелёными недоспециалистами", а стимулировать пока ещё работающие кадры, чтобы они не разбежались.
"Самостоятельно выбрать, в какую больницу идти работать" - опять райбольницы Тьмутаракани и р.п. Грязи останутся без врачей!
«Этого ждут граждане нашей необъятной Родины, которые живут вдали от столицы» - странно... А почему же врачи, которые живут вдали от столицы, бегут из необъятных захолустий наше Родины поближе к столицам?
"Работать под руководством наставника" - кончились вдали от столицы наставники! Как сказала мать ребёнка, приехавшая ко мне на консультацию из маленького соседнего городка: "Был у нас врач... и тот помер". А из другого городка: "У нас один хирург на весь город - и тот вечно пьяный".
"Выполняющие функции наставника будут получать соответствующую надбавку к заработной плате" - скока? Триста рублей? Тысячу? А когда наставничать, коли у меня полная запись, на одного пациента пятнадцать минут по записи, а между ним...
